Historias de JPO
Anécdotas de JPO: Marie Pedersen
Marie Pedersen es una joven profesional danesa. En funciones en Bután desde el 2003, trabaja en los sectores de gobernanza y derechos humanos.
¿Cuál es tu formación y experiencia?
"Primero, me gradué en Ciencias Sociales concluyendo una carrera de tres años y, luego, saqué el
Master en administración pública y relaciones internacionales en dos años; ambos títulos conseguidos en
la Universidad de Aalborg, en Dinamarca. En este plazo, van incluidos seis meses de prácticas en una ONG
palestina en Cisjordania, estancia que finalmente duró casi año y medio debido al trabajo de investigación
que llevé a cabo para la tesis del master.
Después de la universidad, ocupé un puesto de coordinadora de becas de estudios Danida en el Centro internacional de estudiantes de la Universidad de Aarhus, Dinamarca, por dos años y medio. Mis tareas consistían en organizar los programas de los estudiantes internacionales, en su mayoría originarios de países del Tercer Mundo.
A continuación me fui a Bután por seis meses donde trabajé como voluntaria a tiempo parcial en una compañía de asesoramiento butanesa al tiempo que trataba de mejorar mis aptitudes como ama de casa autóctona. De vuelta a Dinamarca, desempeñé el cargo de coordinadora de proyectos y administración en el Departamento de Investigación del Centro Danés para los Derechos Humanos. Al cabo de año y medio, presenté mi candidatura para un puesto de JPO en Bután y lo conseguí."
¿Cómo supiste del Programa de JPO? ¿Qué te motivó a solicitar
un puesto?
"Ya al principio de mis estudios me enteré de la existencia del
Programa por amigos que eran o habían sido JPO. Solicité
el puesto porque veía – y sigo viendo – el Programa
como una magnífica oportunidad de pasar dos o tres años
en un país en vías de desarrollo, familiarizarse con el
sistema de la ONU y aprender a actuar en materia de desarrollo sobre
el terreno y en su contexto específico. De modo más particular,
porque las atribuciones del puesto correspondían perfectamente
a mis cualificaciones e interés. Además, debido a mi situación
familiar, deseaba de verdad vivir algunos años en Bután
(de cuyo país mi marido es ciudadano)."
¿En qué estás trabajando actualmente en calidad de JPO?
"Ante todo, mi trabajo consiste en administrar un importante programa de descentralización,
de tres años de duración, apoyado por el PNUD y el FNUDC en asociación con el Ministerio del Interior y
de la Cultura para su puesta en práctica. También estoy encargada de otros proyectos de menor
importancia, de la publicación de un boletín informativo trimestral sobre gobernanza, la
revisión de informes, el contacto con donadores y homólogos gubernamentales, la gestión de la
cartera del FNUDC en Bután así como la participación en los resultados del PNUD en el ámbito de
la gobernanza, etc."
¿Cuál es, a tu modo de ver, tu logro profesional más importante hasta ahora?
"La buena progresión del programa de descentralización a pesar de los incontables obstáculos."
¿Cuál fue la situación que para ti supuso el mayor desafío desde un punto de vista personal?
"En primer lugar, tener que aceptar dedicar tiempo a los numerosos procedimientos oficiales vigentes en el sistema de la ONU por el hecho de
ser una organización de tal magnitud. En segundo lugar, verme obligada a administrar y negociar actividades
de desarrollo teniendo en cuenta que, por una parte, hay que responder a - y ser complaciente con -
los deseos y la agenda del socio para el desarrollo local y, por otra, hay que actuar en conformidad con
las políticas del PNUD y del FNUAC."
¿Te has visto ante alguno(a)s problemas/dificultades propio(a)s de JPO?
"Al principio, mis funciones y responsabilidades no estaban bien definidas. Sin embargo, tras tratar el tema con el jefe de la oficina,
las cosas quedaron muy claras y el trabajo resultó muy interesante. El consejo que dirijo a los nuevos JPO
es que sean activos en cuanto a preocupaciones/problemas que surjan durante su misión, y que debatan el
tema con los directivos; esto sí, siempre con modales muy corteses. Basándome en mi propia experiencia,
puedo afirmar que ese procedimiento desemboca en condiciones de trabajo mucho mejores y en mayor
satisfacción para ambas partes."
